人事(マネージャー候補)

組織の要となるHR(マネージャー候補)を募集しています。事業を成長させるためにチームの成果を最大化し、その土台としてどのような組織がよいか考え実現していくメンバーを求めています。子会社を含むグループ全体の組織や経営課題を捉えながら、組織開発を推進し、事業成長を支えるミッションを担っていただきます。

各種条件

職種人事(マネージャー候補)
応募資格【必須要件】
・人事、組織開発に関する業務の経験をお持ちの方
・変化を楽しめる柔軟性を持ち、中長期的な視点で業務を推進していける方

【歓迎要件】
・採用業務の経験をお持ちの方
・スタートアップ企業などで幅広く人事の経験を積まれた方
・上昇志向をもって、主体的に業務改善をしていける方
・人事、採用、組織開発などの企画立ち上げや改革を主導した経験のある方大歓迎!

【求める人物像/グリーンモンスターのバリュー】
★仲間にリスペクトを
プロダクトへの愛を体現しようとする「仲間」を、プロフェッショナルとして尊重し、常に良質なコミュニケーションに努めること

★プロダクトに愛を
事業や組織を成長させるためにオーナーシップを持ち、深く考え自信を持って仕事をすること

★自分にチャレンジを
常に自己学習や業界/サービス研究を怠らず、新たな領域へ挑戦することで、お互いのスキルやパフォーマンスを高めあい、補い合うこと
雇用区分正社員・契約社員(3ヶ月/更新あり)
業務内容①組織開発
・人材育成・能力開発プログラム設計/評価
・オンボーディング支援(プログラム設計/イベント設定)
・エンゲージメント向上
・組織文化の醸成
・働き方設計/運用/フォロー
・福利厚生制度の企画・アップデート・運用
メインメンバーとして業務推進

②人事
・人事評価・給与賞与制度設計/運用
・役職プロファイリング/評価
・組織設計
経営層やマネージャーとの対話を通して業務推進

③採用
・採用計画の策定・実行(新卒/中途、職種問わず)
・選考プロセスの設計・運用
・組織成長に応じた採用水準の高度化
・採用のブランディング・コミュニケーション(社内外)
採用や広報を担っているメンバーと協力して業務推進

業務範囲は多岐にわたり、制限はありません。事業成長や企業価値向上のために人事戦略を考え実行することが期待されます。
その中で、あなたのスキル・経験に応じて出来る業務からお願いしていきます!
想定年収(給与詳細)600万円〜800万円(基本給:374,000~497,000/固定残業:129,000~171,000)
固定残業代:45時間分の相当額
固定残業代を超過する分の残業代は追加支給

★年2回の昇給機会あり(評価によって決定)

その他役職手当+家族手当+iDeCoプラスマッチング支給
スキル、経験、熱意、相性を考慮して決定します。
採用人数1名
選考プロセス1.書類選考
2.一次面談(フランクに語り合います。)
3.最終面接(役員・代表との面接です。)
4.内定
※上記は変更となる可能性もございます。

選考前のカジュアル面談も歓迎です。
下記entryフォームより「カジュアル面談希望」と明記の上、お問い合わせください。
勤務地【勤務地詳細】
〒150-0041
東京都渋谷区神南1丁目4-9 テアトル神南オフィス棟3階

【アクセス】
JR山手線「渋谷駅」徒歩約 7分
東京メトロ千代田線 「明治神宮前(原宿)駅」徒歩約 7分
勤務時間9:30〜18:30(休憩60分)
※週1~2日のリモートワーク可
※勤務時間スライドも可能(例.09:00-18:00、10:00-19:00)
※時短勤務、育児休業なども一連対応(取得実績複数!)
待遇・福利厚生【保険】
厚生年金、社会保険、雇用保険、労働保険完備
※入社時より有給休暇5日付与(入社半年経過後さらに5日付与)
※関東ITソフトウェア健康保険組合に加入しているので厚い福利厚生、お得な保険料です!

【諸手当】
交通費(地方在住勤務の遠距離移動含む)
家族手当(配偶者1万円、子供1人につき+5千円)
慶弔手当
書籍購入/eラーニング/資格取得費用負担

【福利厚生】
◎iDecoプラス(退職金制度のようなもの)
◎投資研修制度
◎時短勤務制度
◎フリードリンク
◎フリースナック
◎オフィス内禁煙
休日/休暇■完全週休2日制(土日)
■祝日休み
■グリモンマンデー
(土曜が祝日→翌々日の月曜もお休みに♪)
■有給休暇 
(入社日に5日付与♪→半年後に残り5日も付与)
■年末年始休暇
■産前・産後休暇
■育児休暇
■慶弔休暇
■介護休暇
■看護休暇
■生理休暇
会社情報 グリーンモンスター株式会社
〒150-0041
東京都渋谷区神南1丁目4-9
管理部:人事採用担当

お会いできることを楽しみに
しております!